多大年龄可以进国营企业
国企退休年龄新规
根据党政机关、群众团体、企业、事业单位的规定，干部符合以下条件之一即可退休：
- 男性年满60周岁，女性年满55周岁，参加工作年限满10年；
- 男性年龄符合上海的岗位性质规定，女性工人为50周岁，女性干部为55周岁退休。
退休年龄的规定是为了保障干部的身体健康和工作能力，兼顾企业发展的需要。
劳动合同法签订条件是什么？
根据《劳动合同法》，签订劳动合同需要满足以下条件：
- 劳动合同的主体必须是特定的用人单位和劳动者双方；
- 劳动合同当事人一方是企业、事业、机关等组织，另一方是从事劳动者岗位的个人。
劳动合同的签订是确保用人单位和劳动者之间权益的平衡，保障劳动者的合法权益。
国营企业工人内退年龄是多大年龄
根据国家规定，国营企业的工人内退年龄为：男性60周岁，女性55周岁。
国营企业将内退年龄设定为60周岁和55周岁，是为了合理安排企业人员结构，确保职工队伍的稳定。
国营企业以工代干可以转为干部身份吗？
国营企业一般采取以工代干方式选拔和聘任干部。如果以工代干者表现优秀，并同时符合企业干部选拔标准，可以通过考察评定和考试等方式转为干部身份。
这种选拔和聘任方式的设立，旨在激励员工积极工作，提升企业的管理水平和业务能力。
军人进入国营企业工龄怎么计算。
现在国营企业的工龄计算方式已经改变，不再是根据实际工龄计算。而是以参保缴费社保的缴费年限来确定工龄。每缴纳一个月社保算作一年的工龄。
这样的工龄计算方式确保了军人进入国营企业后可以享受社保待遇，并维护了他们的权益。
国营企业职工到了60周岁退休年龄没有办理退休手续，还有选举权吗？
国家规定，退休并不意味着剥夺选举权和被选举权。有达到退休条件的职工，企业应该帮助其办理退休手续，但个人也可以主动申请退休。
而对于退休后返聘的职工，如果他们参与了企业的重要决策或有关选举，也应当给予相应的权利和待遇。
国营企业职工经商办企业相关规定-找法网
根据国家的规定，一般来说，公务员是不能兼职其他工作的。但是对于国营企业职工经商办企业的相关规定，可以参考国家相关法律法规。
不同行业、不同地区对于国营企业职工经商办企业的规定可能会有所不同，建议咨询专业律师以获取准确的法律意见。
请问国营企业可以有权自行规定退休年龄吗？
国家对国营企业职工的退休年龄有明确的规定：男性60周岁，女性工人50周岁，女性干部55周岁。
对于国营企业而言，是否有权自行规定退休年龄会受到上级机关以及相关法律法规的限制。在实际执行过程中，可能会根据不同岗位性质进行相应调整。
国营企业合理规定退休年龄是为了保障企业的长远发展，同时兼顾职工的权益和企业的利益。
社招进国企的难度多大？
社招进入国企的难度大小与不同的国企有关。国企分为不同等级，例如航天、工程、科技等国企，这些国企的社招难度通常较高。
然而，具体的难度还取决于招聘的岗位和个人的背景、能力等因素。不过，不论是校招还是社招，进入国企一般都要经过一系列的考核和选拔程序。
如果你对某个特定的国企感兴趣，建议你深入了解该企业的招聘要求和流程，提前做好准备，增加自己的竞争优势。
超过多大年龄企业不能雇佣?-找法网
目前没有明确的法律规定规定超过多大年龄企业不能雇佣。然而，根据劳动合同法的规定，超过60周岁的员工不能签订劳动合同。
企业在招聘时主要会根据候选人的能力、经验等因素来决定是否录用。但在实际操作中，部分企业可能存在一定的年龄偏好，但这种偏好并非法定规定。